Loker Karawang Manager KANMO GROUP

Apakah Anda seorang pemimpin yang bersemangat, memiliki hasrat mendalam terhadap industri retail, dan siap untuk membawa karir Anda ke level selanjutnya? Jika jawaban Anda adalah iya, maka sebuah kesempatan emas menanti Anda. KANMO GROUP, salah satu pemimpin di industri retail gaya hidup di Indonesia, saat ini membuka loker Karawang untuk posisi strategis sebagai Manager. Ini bukan sekadar pekerjaan, melainkan sebuah panggung bagi Anda untuk menunjukkan keahlian kepemimpinan, mendorong pertumbuhan bisnis, dan menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis dan prestisius.

Loker Karawang Manager KANMO GROUP

Kesempatan ini dirancang khusus untuk para profesional berpengalaman yang tidak hanya mampu mengelola operasional harian, tetapi juga mampu menginspirasi tim untuk mencapai target yang luar biasa. Sebagai Manager di KANMO GROUP, Anda akan menjadi ujung tombak dalam memberikan pengalaman pelanggan terbaik, mengelola aset perusahaan, dan memastikan setiap aspek operasional berjalan dengan efisiensi tertinggi. Jika Anda tertantang untuk memimpin tim juara dan berkontribusi langsung pada kesuksesan brand-brand ternama dunia di Karawang, maka inilah saatnya Anda mengambil langkah.

Kami mencari individu yang tidak hanya memiliki rekam jejak yang terbukti dalam manajemen retail, tetapi juga memiliki visi untuk berkembang bersama kami. Di KANMO GROUP, kami percaya bahwa sumber daya manusia adalah aset terbesar kami. Oleh karena itu, kami berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang mendukung, penuh peluang pengembangan diri, dan memberikan apresiasi yang setimpal atas kerja keras dan dedikasi Anda. Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari perjalanan sukses KANMO GROUP dalam membentuk lanskap retail di Indonesia.

Profil Singkat Perusahaan: KANMO GROUP

KANMO GROUP didirikan pada tahun 2005 sebagai perusahaan distribusi retail yang kini telah menjadi pemimpin di kelasnya. Dengan portofolio yang mencakup lebih dari 10 brand fashion dan aksesoris ternama dunia, serta lebih dari 20 brand perlengkapan anak-anak, KANMO GROUP telah mengukir nama sebagai operator bagi merek-merek ikonik seperti Coach, Kate Spade, Stuart Weitzman, Mothercare, Early Learning Centre (ELC), Justice, dan Nespresso. Dengan lebih dari 270 gerai yang tersebar di seluruh Indonesia, kami terus berekspansi untuk menjangkau lebih banyak pelanggan.

Visi kami adalah untuk "menginspirasi dan memperkaya perjalanan hidup" pelanggan kami. Hal ini kami wujudkan melalui komitmen pada kualitas produk, pengalaman berbelanja yang tak terlupakan, dan inovasi yang berkelanjutan. Budaya kerja di KANMO GROUP didasarkan pada integritas, kerja sama tim, semangat untuk unggul, dan fokus pada pelanggan. Kami adalah komunitas yang dinamis, terdiri dari individu-individu berbakat yang saling mendukung untuk mencapai tujuan bersama. Kami percaya pada pengembangan talenta dari dalam dan menyediakan jalur karir yang jelas bagi setiap karyawan yang menunjukkan potensi dan kinerja luar biasa.

Detail Posisi Pekerjaan: Manager

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai seorang Manager di KANMO GROUP, Anda akan memegang peranan sentral dalam kesuksesan operasional salah satu gerai kami di Karawang. Anda adalah jantung dari operasional toko, yang bertanggung jawab penuh untuk memimpin, mengelola, dan mengembangkan tim Anda demi mencapai target penjualan dan standar layanan pelanggan yang ditetapkan oleh perusahaan. Posisi ini menuntut kemampuan kepemimpinan yang kuat, ketajaman bisnis, serta kemampuan untuk beradaptasi dalam lingkungan retail yang bergerak cepat. Anda akan menjadi perpanjangan tangan dari visi perusahaan di tingkat gerai, memastikan setiap pelanggan mendapatkan pengalaman berbelanja premium dan setiap anggota tim merasa termotivasi untuk memberikan yang terbaik.

Tanggung Jawab Utama

  • Manajemen Penjualan & Operasional:
    • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi penjualan untuk mencapai dan melampaui target penjualan bulanan dan tahunan.
    • Menganalisis data penjualan, tren pasar, dan aktivitas kompetitor untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan.
    • Memastikan semua prosedur operasional standar (SOP) perusahaan dijalankan dengan disiplin, termasuk manajemen kas, inventaris, dan visual merchandising.
    • Mengelola stok barang secara efisien, melakukan stock opname secara berkala, dan meminimalkan penyusutan (shrinkage).
    • Memastikan tampilan gerai (visual merchandising) selalu menarik, bersih, dan sesuai dengan standar brand global.
  • Kepemimpinan & Pengembangan Tim:
    • Melakukan rekrutmen, orientasi, dan pelatihan berkelanjutan bagi anggota tim untuk memastikan mereka memiliki pengetahuan produk dan keterampilan layanan yang unggul.
    • Menetapkan Key Performance Indicators (KPI) untuk setiap anggota tim, memberikan umpan balik secara teratur, dan melakukan penilaian kinerja tahunan.
    • Menciptakan lingkungan kerja yang positif, kolaboratif, dan memotivasi untuk mendorong semangat kerja tim.
    • Mengidentifikasi potensi karyawan dan membantu mengembangkan jalur karir mereka di dalam perusahaan.
  • Pelayanan Pelanggan:
    • Menjadi panutan dalam memberikan standar pelayanan pelanggan yang luar biasa (customer excellence).
    • Menangani keluhan atau masukan dari pelanggan dengan cepat, profesional, dan solutif untuk memastikan kepuasan dan loyalitas pelanggan.
    • Membangun hubungan baik dengan pelanggan setia dan komunitas lokal untuk meningkatkan citra brand.
  • Administrasi & Pelaporan:
    • Menyusun laporan penjualan harian, mingguan, dan bulanan secara akurat dan tepat waktu kepada manajemen regional.
    • Mengelola jadwal kerja tim untuk memastikan cakupan staf yang optimal setiap saat.
    • Bertanggung jawab atas administrasi gerai secara keseluruhan.

Kualifikasi yang Dibutuhkan

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, diutamakan dari bidang Manajemen, Bisnis, atau Komunikasi.
  • Pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di industri retail, dengan minimal 2 tahun di posisi manajerial (Store Manager, Assistant Store Manager, atau setara).
  • Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, mampu menginspirasi dan memotivasi tim.
  • Berorientasi pada target dan memiliki rekam jejak yang terbukti dalam mencapai target penjualan.
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik dan mampu membuat keputusan berdasarkan data.
  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
  • Memahami prinsip-prinsip dasar manajemen keuangan (P&L, budgeting).
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk di akhir pekan dan hari libur nasional.
  • Berdomisili atau bersedia ditempatkan di Karawang.

Kualifikasi Nilai Tambah (Opsional)

  • Pengalaman bekerja dengan brand retail fashion atau gaya hidup premium/internasional.
  • Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
  • Memiliki keahlian dalam bidang visual merchandising.
  • Familiar dengan penggunaan sistem Point of Sale (POS) dan software manajemen inventaris modern.

Keuntungan & Kenapa Bergabung dengan KANMO GROUP

  • Gaji Kompetitif: Paket remunerasi yang menarik sesuai dengan standar industri, dengan rentang gaji antara Rp 5.599.593 hingga Rp 6.599.593 per bulan.
  • Tunjangan & Asuransi: Asuransi kesehatan lengkap (rawat inap dan jalan) dari provider terkemuka untuk Anda dan keluarga.
  • Bonus Kinerja: Sistem bonus yang didasarkan pada pencapaian target individu dan kinerja gerai.
  • Lingkungan Kerja Profesional: Menjadi bagian dari perusahaan multinasional dengan budaya kerja yang inklusif dan dinamis.
  • Pengembangan Karir: Peluang tak terbatas untuk tumbuh dan berkembang melalui program pelatihan kepemimpinan dan jalur karir yang terstruktur.
  • Diskon Karyawan: Nikmati diskon khusus untuk membeli produk dari seluruh brand yang berada di bawah naungan KANMO GROUP.

Cara Melamar (Call-to-Action)

Apakah Anda siap untuk mengambil tantangan ini dan menjadi pemimpin masa depan di industri retail? Jangan tunda lagi! Kami sangat antusias untuk mengenal Anda lebih jauh.

Segera kirimkan CV terbaru dan surat lamaran Anda melalui portal karir resmi kami. Ikuti langkah-langkah mudah di bawah ini:

  1. Siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaik Anda yang menonjolkan pengalaman dan pencapaian Anda di bidang manajemen retail.
  2. Kunjungi halaman karir resmi KANMO GROUP pada tautan berikut: https://kanmogroup.com/
  3. Cari posisi "Manager - Karawang" dan klik tombol "Apply Now".
  4. Ikuti instruksi selanjutnya untuk melengkapi formulir aplikasi Anda.

Pastikan Anda mengirimkan lamaran Anda sesegera mungkin. Proses seleksi akan dilakukan secara berkelanjutan dan posisi akan ditutup setelah kami menemukan kandidat yang tepat.

Penutup

Ini adalah kesempatan langka untuk bergabung dengan perusahaan retail terkemuka dan memberikan dampak nyata. Jika Anda adalah pemimpin yang kami cari, yang memiliki semangat, dedikasi, dan visi untuk sukses, kami mengundang Anda untuk menjadi bagian dari keluarga besar KANMO GROUP. Kirimkan lamaran Anda sekarang dan mulailah babak baru dalam perjalanan karir Anda yang gemilang!

Posting Komentar untuk "Loker Karawang Manager KANMO GROUP"